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2012.08.09 (Hausarbeit) Welche psychologischen Erfolgsfaktoren zeigen sich in der Organisationskultur des Getränkeherstellers Premium?


Diese Hausarbeit beleuchtet uns aus motivationspsychologischer Sicht. Aus der Arbeit: "Je stärker Menschen die Freiheit erleben, ihren intrinsischen Wünschen folgen zu können, desto positiver wirkt sich dies auf ihre Persönlichkeitsentfaltung, Lebenszufriedenheit und ihr subjektives Wohlbefinden aus.", und: "Das Premium-Konzept versucht sich daher daran, den Balanceakt von möglichst hoher Selbstbestimmung innerhalb eines angemessenen Rahmens von gegenseitigem Vertrauen und persönlichem Verantwortungsgefühl zu meistern."



Kontakt: Maximilian Schmies / Download